1.年度会议的目的：首先，必须清楚地举行年度会议计划活动的目的是什么？它可以增强内部员工的凝聚力，也可以巩固客户关系或塑造公司形象。
2.根据计划安排年会时间：提前选择时间并指定一天中的时间。
3.选择年会的场所：确定时间后，必须为年会的计划活动设置一个位置。根据公司的实际情况选择户外还是室内。合肥活动策划公司
4.年会人员管理：人数统计，人员邀请，礼节人员，后勤人员，签到人员，物资管理人员组织。
5.年会餐饮管理：参加年会计划活动的人喜欢吃什么，不喜欢吃什么，喝什么？
6.年会计划规划：为年会计划活动做准备您可以邀请绩效团队对列出哪些计划进行表演，但是员工本身的表现也非常有趣。
7.年会的主要计划：年会的主要亮点在哪里，它是否会引起观众的轰动，是否能够给客人带来无尽的回味。合肥活动策划公司
8.年会的计划活动过程是按日程安排的：时间安排是很重要的，什么时候上台，计划时间是什么，以及会议的整体时间控制派对。
9.年度会议活动的现场控制：谁是年度会议计划活动的负责人，谁负责现场的总体控制，目前效果更好。
10.年会的安排：年会的安排是温暖，隆重还是典雅，或者表现出企业文化，风格等，应发挥什么作用
11.年度会议预算控制：年度会议总预算控制，餐饮预算控制，计划预算控制等。
12.年度会议材料的管理：演出服装管理，饮料管理，礼品管理，公司信息管理等。合肥活动策划公司
13.年会背景板和舞台的设计与施工：背景和舞台的设计和施工是否应由公司完成。
14.年会照明和扬声器设备：酒店是否提供照明，视频和扬声器，例如提供的设备是否可以满足聚会的需要，或从公司租用设备。
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